2020年疫情社保减免政策

1、减征期限不超过3个月。自2020年2月起，湖北省可免征各类参保单位（不含机关事业单位）三项社会保险单位缴费部分，免征期限不超过5个月。受疫情影响生产经营出现严重困难的企业，可申请缓缴社会保险费，缓缴期限原则上不超过6个月，缓缴期间免收滞纳金。

2、法律分析：2020年疫情期间国家出台了社保阶段性减免政策，但是具体减免方案和实施办法每个省份不同，具体可以看当地社保局的文件。

3、疫情期间，深圳社保政策有所调整，具体包括免征、减征、延缴和缓缴四个部分。在免征方面，对于深圳市中小微企业，2020年2月至6月的基本养老、地方补充养老、失业、工伤保险单位缴费将被免除。而对于大型企业等其他参保单位，2020年2月至4月的地方补充养老保险单位缴费也将被免除。

4、年社保减免政策明细包括：对中小微企业实行5个月免征养老、失业和工伤保险。对大型企业减半3个月的三项保险费用。对湖北所有参保企业免征5个月的三项保险费用。个人部分社保可以延期交纳，因疫情导致不能及时交纳的，补缴不收取滞纳金。

湖南省最低工资标准2022

调整后我省月最低工资标准（适用于全日制劳动者）分三个档，分别为1930元/月、1740元/月、1550元/月；小时最低工资标准（适用于非全日制劳动者）也相应设三个档，分别为19元、17元、15元。

从2022年4月1日起，湖南省月最低工资标准是1930元/月、1740元/月、1550元/月。调整后湖南月最低工资标准（适用于全日制劳动者）分三个档，分别为1930元/月、1740元/月、1550元/月；小时最低工资标准（适用于非全日制劳动者）也相应设三个档，分别为19元、17元、15元。

年起，湖南省各地最低工资标准有所提高，其中长沙市最高，达到了2790元/月。低于该标准的企业必须按照标准支付工资，否则将面临罚款和赔偿等法律后果。根据湖南省政府的规定，2022年1月1日起，湖南省各地最低工资标准有所提高。

经湖南省人民政府同意，报人力资源和社会保障部备案，我省月最低工资标准（适用于全日制劳动者）档次调整为：1700元/月、1540元/月、1380元/月、1220元/月；小时最低工资标准（适用于非全日制劳动者）为17元/小时、15元/小时、15元/小时、15元/小时。适用时间从2019年10月1日开始执行。

长沙住房公积金可以缓缴吗

1、公积金公司可以缓交6个月。公积金可以延迟交，但是有一定的限制和规定。具体来说，根据相关法律规定，职工应当每月按照其工资收入的百分之十或者规定的最低额缴存住房公积金。如果职工因为各种原因无法按时缴存，可以在规定的时间内向公积金管理中心提出申请，申请延期缴存。

2、长沙住房公积金可以缓缴。以下是关于长沙住房公积金缓缴政策的详细说明：缓缴条件：按照长沙出台阶段性支持政策《关于应对新冠肺炎疫情提供阶段性政策支持和服务保障的通知》，困难企业可线上申请缓缴公积金。缓缴期限：受疫情影响的企业，可申请缓缴从政策发布之日起至2022年12月31日期间的住房公积金。

3、《通知》规定，缴存住房公积金存在困难的单位，可申请延长缓缴期限。缓缴期间，其单位缴存职工贷款和提取权益不受影响。《通知》明确，职工家庭购买首套房实施阶段性“可提可贷”政策的时间延长。即职工家庭在期间购买首套房，既可以申请购房提取，也可以申请住房公积金贷款。

4、需要注意的是，长沙公积金中心会对您的贷款额度和还贷能力进行重新评估，只有在符合变更条件的情况下，才能进行相应的调整。如果主借款人的住房公积金账户处于缓缴、欠缴状态超过两个月，或是账户已被封存，或者是当前存在逾期情况，那么将无法申请变更还款方式或贷款期限。

5、长沙公积金中心根据贷款变更后的当期余额、剩余期限、利率制定新的还款计划并告知职工。主借款人住房公积金账户缓缴、欠缴2个月以上、封存或公积金贷款当前存在逾期的情况下，则不能申请变更还款方式和贷款期限。在变更贷款期限时，职工需要注意的是，贷款期间内只能分别申请变更还款方式和贷款期限1次。

6、缓缴时间截止至2022年12月31日 根据长沙公积金中心公布《关于应对新冠肺炎疫情提供阶段性支持和服务保证的通告》，受新冠肺炎疫情影响的企业，可申请缓缴自告知公布之日起至2022年12月31日期间的住房公积金，到期后补缴。企业缓缴期间，职工贷款和提取权益不受影响。

疫情期间免缴社保费,对个人来说有什么影响没有?

法律分析：疫情期间公司社保减免对个人没有影响。此次阶段性减免企业社保费，减免政策只是局限于单位缴纳部分，核心目的就是为了帮助企业渡过疫情难关，企业仍应依法履行代扣代缴个人缴费的义务。同时，为确保缴费人的社保权益，有关部门也已经明确，实施减免或缓缴政策，不影响缴费人社会保险权益。

此次阶段性减免企业社保费，只针对单位缴纳部分，企业仍应依法履行代扣代缴个人缴费的义务。同时，为确保缴费人的社保权益，有关部门也已经明确，实施减免或缓缴政策，不影响缴费人社会保险权益。因此，个人的缴费记录会连续计算，个人的权益不受影响。

法律分析：此次阶段性减免企业社保费，只针对单位缴纳部分，企业仍应依法履行代扣代缴个人缴费的义务。同时，为确保缴费人的社保权益，有关部门也已经明确，实施减免或缓缴政策，不影响缴费人社会保险权益。因此，个人的缴费记录会连续计算，个人的权益不受影响。