2022年社保减免优惠政策

对不裁员、少裁员的企业继续实施普惠性失业保险稳岗返还政策，在2022年度将中小微企业返还比例从60%最高提至90%。符合条件的服务业市场主体可以享受。餐饮业、零售业、旅游业：允许失业保险、工伤保险基金结余较多的省份对餐饮企业阶段性实施缓缴失业保险、工伤保险费政策，具体办法由省级人民政府确定。

社保减免政策指的是国家针对企业而降低失业保险和工伤保险的费率的政策。此项政策为企业和职工带都来了切实的利益，能够有效的减轻大部分企业经营压力，使企业能够更好的面对疫情，提升企业自身生存力，从而为职工带来更好的就业待遇和就业机会。而现在根据新的规定，此项减免政策将延续到2022年4月30日。

本市一类至八类行业用人单位工伤保险基准费率，继续在行业基准费率基础上下调20%。社会保险经办机构考核用人单位工伤保险浮动费率时，按照调整后的行业基准费率执行。积极鼓励市、区两级创业孵化示范基地以减免或缓交房租的方式，支持在孵创业企业应对疫情影响。

有。2022年2月20日，人力资源社会保障部、财政部、税务总局发布《关于阶段性减免企业社会保险费的通知》，对社会保险可提交缓期，缓期免收滞纳金，是有社保减免政策的。社保的减免政策对疫情影响的大众来讲，是一个良好的政策，保障了大众人民的基本生活，减轻了生活负担。

2022年疫情社保减免几个月

个月。根据《中华人民共和国社会保险法》第十九条规定，2022年社保减免政策减免政策是从2022年2月起实施，从2022年2月至6月，共4个月，按照国家规定的最长减半时限，职工基本医疗保险费减半。

在社保缴费方面，对于封控管控区域内的用人单位，如养老、失业、工伤参保缴费无法按时办理的，经申请后可延期3个月缴纳，且缓缴期间免收滞纳金，保障个人权益。生育保险费率阶段性降低，2022年底前企业缴费比例由0.5%降至0.45%，企业地方补充医疗保险费则免征6个月。

个月。根据2020年国家税务总局发布的信息可知，对中小微企业免征社保5个月，政策力度比较大，也比较及时。免征5个月，既考虑到了与企业共渡难关、共同分担疫情冲击的影响，也有在疫情拐点后，让企业休养生息、通过税费减免帮扶企业尽快恢复的考虑。

免征企业地方补充医疗保险费6个月；缓缴或降低住房公积金。 对受疫情影响、缴存住房公积金确有困难的企业等用人单位，可依法申请缓缴住房公积金或降低住房公积金缴存比例最低至3%，期限不超过12个月。

政策可能有地区政策差异，但目前几个重点城市北上广，基本都是在2022年4月30日截止。

此项政策为企业和职工带都来了切实的利益，能够有效的减轻大部分企业经营压力，使企业能够更好的面对疫情，提升企业自身生存力，从而为职工带来更好的就业待遇和就业机会。而现在根据新的规定，此项减免政策将延续到2022年4月30日。

2022年7月1号社保新政策

法律分析：社保优惠政策延长至2022年。在阶段性降低失业保险、工伤保险费率方面，减免支持政策将延长至2022年4月30日。阶段性减免养老、失业和工伤三项社保费，是2020年为应对新冠肺炎疫情影响，人社部会同相关部门出台的一项临时性支持政策。

年7月1日后申报缴纳社会保险费的缴费人，可通过广东省电子税务局、“广东税务”微信公众号、“广东税务”APP、“粤税通”微信小程序、自助办税终端、办税服务厅和社保办事大厅等“网上、掌上、自助、实体”多元化缴费渠道申报缴纳社会保险费。

亲亲您好，7月1日起6070后社保补缴政策如下月1日起6070后社保补缴政策：条件：达到法定退休年，缴费满15年！根据我国的有关规定，一般情况下社保是可以补缴24个月的，也就是两年的时间，意思是从补交的月份开始向前推算是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算。